Dollarcity Abre Convocatoria: Conoce las Vacantes Disponibles

Dollarcity es una cadena de tiendas de formato minorista enfocada en ofrecer productos variados para el hogar, limpieza, cuidado personal, alimentos, decoración y uso diario a precios accesibles. La empresa se ha expandido en diferentes países de Latinoamérica, destacándose por su atención al cliente y modelo de tiendas prácticas y cercanas.

Actualmente, Dollarcity busca incorporar nuevos talentos para formar parte de su equipo en áreas como atención al cliente, caja, reposición de productos, ventas, almacén y operaciones de tienda. Estas oportunidades están dirigidas a personas responsables, dinámicas y con actitud de servicio, ofreciendo capacitación, aprendizaje continuo y posibilidades de crecimiento dentro de la organización.

Asesor(a) Integral de Tienda 🛍️

Requisitos:

Secundaria completa.
Experiencia en ventas, atención al cliente, supermercados o tiendas (deseable).
Disponibilidad para horarios rotativos y fines de semana.
Buena comunicación, actitud positiva y orientación al cliente.
Capacidad para realizar actividades de reposición y orden de productos.

Funciones:

Brindar atención y orientación a los clientes durante su compra.
Apoyar en la reposición y organización de mercadería.
Verificar precios, etiquetas y correcta exhibición de productos.
Revisar fechas de vencimiento de productos.
Participar en inventarios y controles de stock.
Mantener limpias y ordenadas las góndolas y áreas asignadas.
Apoyar en el cumplimiento de objetivos de venta.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales de ley.
Capacitación en ventas y atención al cliente.
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

Cajero(a) Multifuncional 💳

Requisitos:

Secundaria completa.
Experiencia mínima de 6 meses en funciones de caja (deseable).
Manejo básico de sistemas POS y medios de pago.
Responsabilidad, honestidad y compromiso.

Funciones:

Registrar productos y procesar ventas de manera rápida y correcta.
Realizar cobros en efectivo, tarjetas y pagos digitales.
Ejecutar arqueos y cierres de caja.
Brindar apoyo ante consultas sobre precios y promociones.
Apoyar en la organización y reposición de productos cuando sea necesario.

Beneficios:

Remuneración fija mensual.
Bonos por cumplimiento de objetivos.
Estabilidad laboral.

Auxiliar de Bodega 📦

Requisitos:

Secundaria completa.
Experiencia en almacén, logística o manejo de mercadería (deseable).
Buena condición física para cargar y organizar productos.
Orden, responsabilidad y disciplina.

Funciones:

Recibir y verificar mercadería enviada desde el centro de distribución.
Clasificar productos según tipo y prioridad.
Apoyar en el control de inventarios.
Realizar reposición de productos en tienda.
Mantener el área de almacenamiento limpia, ordenada y segura.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales completos.
Estabilidad laboral.

Supervisor(a) de Tienda 📊

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Administración, Marketing o carreras relacionadas.
Experiencia de 1 a 2 años en supervisión de tiendas o sector retail.
Habilidades de liderazgo, organización y toma de decisiones.
Capacidad para dirigir equipos y cumplir objetivos.

Funciones:

Supervisar las actividades diarias de la tienda.
Coordinar horarios y funciones del personal.
Revisar indicadores de ventas, productividad y desempeño.
Asegurar el cumplimiento de procesos y estándares de la empresa.
Gestionar incidencias y atender reclamos de clientes.

Beneficios:

Sueldo competitivo por encima del promedio del sector.
Bonos por logro de metas.
Oportunidad de crecimiento y línea de carrera.

Subgerente de Tienda 🏬

Requisitos:

Estudios universitarios culminados.
Experiencia en gestión y administración de tiendas retail.
Habilidades de liderazgo, organización y planificación.
Capacidad para tomar decisiones y gestionar equipos.

Funciones:

Apoyar en la gestión general de la tienda.
Supervisar inventarios y acciones para reducir pérdidas.
Coordinar y evaluar el desempeño del personal.
Analizar resultados de ventas y proponer mejoras operativas.
Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Bonos por cumplimiento de resultados.
Oportunidad de desarrollo profesional continuo.

Gerente de Tienda 🏢

Requisitos:

Título universitario en Administración, Gestión Empresarial o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares.
Capacidad de liderazgo estratégico y enfoque comercial.
Habilidad para gestionar equipos y tomar decisiones.

Funciones:

Administrar recursos, presupuesto y rentabilidad de la tienda.
Dirigir y motivar al equipo de colaboradores.
Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales.
Diseñar e implementar estrategias para mejorar resultados.
Coordinar con áreas corporativas y representar a la tienda.

Beneficios:

Sueldo competitivo más bonos por desempeño.
Beneficios corporativos adicionales.
Oportunidad de crecimiento a nivel regional.

Coordinador(a) Logístico 🚚

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Logística, Administración o carreras afines.
Experiencia en gestión de inventarios, distribución y procesos logísticos.
Capacidad de análisis, organización y planificación.
Habilidad para coordinar equipos y operaciones.

Funciones:

Coordinar el despacho de productos hacia las tiendas.
Supervisar el control de inventarios y movimientos de mercadería.
Mejorar tiempos y procesos de entrega.
Apoyar en la reducción de pérdidas y optimización de recursos.
Realizar seguimiento a las operaciones logísticas.

Beneficios:

Remuneración competitiva.
Estabilidad laboral.
Oportunidad de crecimiento profesional.

Analista Administrativo 📑

Requisitos:

Estudios universitarios en Administración, Contabilidad, Economía o carreras relacionadas.
Dominio de Excel y herramientas de gestión.
Capacidad analítica, organización y atención al detalle.
Habilidad para trabajar con información y reportes.

Funciones:

Elaborar informes administrativos, financieros y comerciales.
Analizar indicadores y resultados del área.
Brindar apoyo en la planificación y mejora de procesos.
Coordinar actividades con diferentes áreas de la empresa.
Gestionar y actualizar información para la toma de decisiones.

Beneficios:

Sueldo competitivo acorde al puesto.
Oportunidad de desarrollo profesional.
Beneficios laborales completos.

Asistente Administrativo 📋

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Administración, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia en funciones administrativas (deseable).
Manejo básico de Excel y herramientas de oficina.
Organización, responsabilidad y capacidad de coordinación.

Funciones:

Apoyar en la elaboración de documentos y reportes administrativos.
Registrar y actualizar información en sistemas internos.
Coordinar requerimientos con diferentes áreas.
Organizar archivos físicos y digitales.
Realizar seguimiento a procesos y actividades pendientes.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales según ley.
Capacitación constante.
Oportunidad de crecimiento profesional.

Administrador(a) de Tienda 🏪

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Administración, Gestión Comercial o carreras afines.
Experiencia en manejo de tiendas, ventas o supervisión de personal.
Capacidad de liderazgo, organización y planificación.
Orientación al cumplimiento de objetivos.

Funciones:

Gestionar las actividades diarias de la tienda.
Supervisar al personal y distribuir funciones.
Controlar ventas, inventarios y recursos del establecimiento.
Garantizar una buena atención al cliente.
Revisar indicadores y proponer mejoras operativas.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Bonos por cumplimiento de metas.
Estabilidad laboral.
Oportunidad de crecimiento profesional.

Asistente de Recursos Humanos 👥

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Recursos Humanos, Administración o carreras afines.
Experiencia en procesos administrativos de personal (deseable).
Manejo básico de Excel y herramientas de oficina.
Organización, comunicación y capacidad de seguimiento.

Funciones:

Apoyar en procesos de selección y contratación de personal.
Gestionar documentación de colaboradores.
Actualizar bases de datos y registros internos.
Coordinar actividades de capacitación y bienestar.
Brindar soporte en consultas relacionadas al personal.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales.
Capacitación constante.
Oportunidad de desarrollo profesional.

Analista de Recursos Humanos 👥

Requisitos:

Estudios universitarios en Recursos Humanos, Administración, Psicología o carreras afines.
Experiencia en gestión de personal o procesos de RR. HH. (deseable).
Manejo de Excel y herramientas administrativas.
Capacidad de análisis, organización y comunicación.

Funciones:

Gestionar procesos administrativos del personal.
Apoyar en reclutamiento, selección e incorporación de colaboradores.
Elaborar reportes e indicadores del área.
Coordinar actividades de capacitación y desarrollo.
Mantener actualizada la información de los trabajadores.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales completos.
Desarrollo profesional.
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

Asistente de Compras y Abastecimiento 📦

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Administración, Logística o carreras afines.
Experiencia en compras, proveedores o abastecimiento (deseable).
Manejo básico de Excel y herramientas administrativas.
Capacidad de organización, negociación y seguimiento.

Funciones:

Apoyar en la gestión de compras y solicitudes internas.
Coordinar con proveedores la entrega de productos.
Realizar seguimiento a órdenes de compra.
Verificar disponibilidad de materiales y mercadería.
Mantener actualizada la información de proveedores.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales.
Capacitación constante.
Oportunidad de crecimiento profesional.

Analista de Operaciones 📊

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Administración, Ingeniería Industrial, Logística o carreras afines.
Experiencia en análisis de procesos y gestión operativa (deseable).
Manejo de Excel y herramientas de análisis.
Capacidad de organización, planificación y resolución de problemas.

Funciones:

Analizar procesos y resultados operativos.
Elaborar reportes e indicadores de gestión.
Identificar oportunidades de mejora en las operaciones.
Coordinar con diferentes áreas para optimizar procesos.
Realizar seguimiento a objetivos y actividades asignadas.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales completos.
Desarrollo profesional.
Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

Coordinador(a) de Operaciones 🏢

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Administración, Logística, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia coordinando equipos o procesos operativos.
Capacidad de liderazgo, planificación y toma de decisiones.
Manejo de indicadores y reportes de gestión.

Funciones:

Coordinar las actividades operativas diarias de la empresa.
Supervisar el cumplimiento de procesos y objetivos.
Gestionar recursos, tiempos y equipos de trabajo.
Analizar resultados y proponer mejoras.
Elaborar informes operativos para la toma de decisiones.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales.
Oportunidad de crecimiento profesional.
Estabilidad laboral.

Supervisor(a) Administrativo(a) 📋

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Administración, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia supervisando procesos administrativos (deseable).
Capacidad de liderazgo, organización y manejo de equipos.
Conocimiento en elaboración de reportes y control de procesos.

Funciones:

Supervisar las actividades administrativas del área.
Coordinar tareas y responsabilidades del equipo.
Revisar documentación y cumplimiento de procedimientos.
Elaborar reportes de gestión y seguimiento.
Proponer mejoras para optimizar procesos internos.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Beneficios laborales completos.
Oportunidad de desarrollo profesional.
Estabilidad laboral.

Coordinador(a) Administrativo(a) 📑

Requisitos:

Estudios técnicos o universitarios en Administración, Contabilidad o carreras afines.
Experiencia en gestión administrativa y coordinación de procesos.
Capacidad de organización, liderazgo y planificación.
Manejo de herramientas de oficina y elaboración de reportes.

Funciones: